就活お役立ち講座㊽「新入社員の期間の過ごし方」
就労移行支援事業所リスタートでは、毎週月曜日就活対策講座を行っています。
就活対策講座では、ビジネスマナーや面接の練習など、就職活動をする上で必要なスキルを学んでいます。
「就活お役立ち講座」では、今まで講座で行ったものの復習や、今後必要となってくるであろうスキルについて紹介していきます。
会社と仕事に慣れていく
新入社員として働き始めると、「この会社はイメージと違った」「この人は苦手だな」などとついつい不平不満を持ってしまうことと思います。
それは、仕事ぶりにも表れてしまうものです。
また、失敗を恐れるあまり委縮してしまい、言われたことだけをするような新入社員でもいけません。
せっかく就職活動をして入社した会社です。はつらつと仕事に取り組みましょう。
まず、会社と仕事に慣れて好きになってください。
そのためには、会社をよく知り、この点がすごいと思えることを見つけます。
自社のホームページや社史に目を通すだけでなく、他の部署についてもよく調べて、自分の部署との関係を把握しましょう。
そうすることで、違った角度から自分の仕事を見つめることができ、その視点は日々の業務にも必ず役立つときがきます。
会社全体を見渡すことで、多くの尊敬できる上司や先輩が見つかるかもしれません。こうした出会いによっても、会社や仕事が好きになるでしょう。
「好き」という気持ちは、「やる気」の原動力です。
そして、あなたがやる気を出して仕事をしているかどうか、それを上司は入社1日目からしっかりと見ています。
仕事の面白さに理解していく
新入社員が仕事を面白いと感じるまでには、少しの間、我慢しなければならない場合もあります。
しかし、腕の見せどころは必ずやってきます。
大切なのは、そのチャンスがめぐってきたとき積極的に取り組めるように、日ごろから業務知識の習得やスキルアップに努めることです。
たとえば、会議で突然、上司からあなたの意見を求められることがあります。
そのとき、あなたなりの提案をすることができれば、プラス評価が得られるでしょう。
また、日々の努力が実って仕事で成果を上げれば、上司から「よくやった」、あるいは顧客から「ありがとう」と声をかけられることがあります。
こうした何気ない一言によっても、自身とやる気がわいてくるものです。
さらに、会社という組織に所属しているからこそ味わえる「仕事の醍醐味」もあります。
あなたは、会社にとって単なる歯車ではありません。
会社というシステムを動かすエンジンの一部なのです。
このことをチームワークの中で実感できるようになれば、仕事の本当の面白さがわかるでしょう。