リス太のビジネスマナー講座　職種を知ろう！ ～経理編③～

経理の仕事についても今日でおしまい！
最後は、経理の仕事をするためにしないといけない勉強についてや、一人前になるまでの流れについて説明するよ！

その通り！ 最初にも言ったように、専門性の高い仕事である経理の仕事をするには、そのための勉強が必須なんだ！
それに、税務処理まで行うようになったら、関係する法令改正も把握しないといけないしね。

税務処理については、勉強会を開いている団体がいくつかあるから、積極的に参加していくといいよ！

うん。なんといっても、税務処理は改正の影響を受けることも多いから、そういった変化を素早くキャッチアップする努力が必要なんだよ。

いや、そうでもないんだ。 次の処理担当者とのやりとりが必要な時に、経理の知識がないと話が通じない！なんてことも考えられるからね。

うーん、それについては、企業や現場の規模によっても変わってくるんだよ。

経理部が独立してなくて、例えば総務部の中に担当者を置く、なんて場合もあるんだ

そうだね。経理処理の年間スケジュールを十分把握しておくっていうことかな

月次の定型処理のことなども考えて、時期的な繁忙・閑散を見極めて他業務と重複しないように配分調整しないといけないのが、兼務の場合の注意点だね。

そうだね。ちなみに、大きい会社の場合には、経理部の中でさらに細かく、伝票発行の担当や仕訳の担当など、業務ごとに担当が分かれている場合もあるよ。

そうだなあ、まず、経理という仕事は定型処理の部分と取引を管理する部分に分かれていて、それぞれ求められるものが異なっているんだ。

うん。そのあたりももちろん含まれるよ。入出金処理や仕訳、伝票発行、月次集計等の定型業務を一通り間違いなくこなすには、３～４年くらいかかると言われているんだ。
決算から税務処理までとなると、さらに数年だね。

それから、一人前となると、いくつもある取引タイミングと金額の推移を把握して、矛盾がないように取引を調整する能力も求められるんじゃないかな。

例えば、入金がなければ支払いはできないよね？

そんな基本的な考えに基づいて、入金予定日と支払日のスケジュールとその金額を同時に考えながら、請求と発注を行う、なんていうのも、一人前の経理に求められることだね。