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新聞読解「雇用・賃金　世界標準遠く」 17日に主要製造業から回答があった今春の賃上げは力強さを欠く。 新型コロナウイルス禍による業績の先行きへの不安が背景にある。 労使交渉では企業の収益力を高める働き方の制度づくりが問われたが、実りのある議論が広がったとは言えない。 このテーマについての利用者さんの意見 適材適所の配置が出来る環境が望ましい 残業が多いまたは定時での上がりにくいのをどうにかしないと 生産性があがる努力が今後一層必要 大学での専門性が求められる 海外に遅れをとらないためにも改革が必要になりそ ...

「ビジネスマナー」は、社会人が企業で働くうえで必要とされるマナーの総称。 相手に対して「不快な思いをさせない」「迷惑をかけない」ために必要不可欠なビジネスマナー。 あなたはどのくらい知っていますか？ リス太くんと一緒に「ビジネス実務マナーチェック！」で問題を解きながら、ビジネスマナーを身に着けていきましょう！ ケース①　どの部署が知ってる…？ うう…困った…。 Ｋ君、頭をかかえてどうしたの？ リス太君！なんといいところに…。 実は、係長から 「会社の新卒採用者数と、部署別の定着率を知りたいから資料を借りて ...

新聞読解「増えるリモハラ要注意」 以下、記事の要約です。 リモートワーク特有のいやがらせや不快感に感じる行動 「リモートハラスメント（リモハラ）」が注目を集めている。 終業の感覚がないため深夜に対応を求める他、勤務内容を確認しようと 1時間おきに連絡を入れるといった行動だ。 この記事に対する利用者さんの意見・感想 リモハラについてはじめて知った リモートワークの新たな問題 想像力の欠如 リモートワークのルール作り 今後はリモハラの解消が必須になりそうですね！ 就活SST 前回は、「上司が指示ばかりで自由が ...

前回の「療育法を用いた支援」「学校・職場・地域での支援」の詳細はこちら 「自閉症スペクトラム」の子は、得意、不得意がはっきり分かれています。 得意なことを「自律スキル」として生かし、さらに「ソーシャルスキル」を身につけて、苦手なことは人に頼るようにしていくと、社会生活に適応しやすくなります。 ２つのスキル 得意なことを伸ばすのは重要ですが、それだけでは苦手なことへの対応がなかなか身につきません。 苦手なことは、人に頼る。 得意でも苦手でもルールを守ることを、教えていきましょう。 自律スキル 自分をコントロ ...

コミュニケーションプログラム「今後成し遂げたいこと」 火曜日のコミュニケーションプログラムでは、主として「雑談」にフォーカスした練習を行います。 働いていく中で必要なコミュニケーション能力は、必ずしも業務上の会話だけというわけではありません。 雑談によってお互いのことを知っていくことで関係を築いていくことで、働きやすい環境を整えていくことができるのです。 今回のテーマは「今後成し遂げたいこと」 就職がゴールではありませんよね！？ 就職=ゴールだと就職された後モチベーションが一気に下がってしまうかもしれませ ...

新聞読解「得票増は若者開拓にあり」 次期衆院選は衆院議員の任期が満了する今秋までに実地される。 日本経済新聞社は2020年10～11月に実地した郵送世論調査を基に、 有権者の各党への投票意向がどれくらい強いかを調べた。 このテーマについての利用者さんの意見 投票に若年層の影響が大きいことがわかった 高齢者の得票数が大きい 選挙に行くことが改めて大事なことだと感じた 野党が強いと与党も必死になると思った 与党も野党も協力して日本を良くして欲しいですね！！ 就活対策講座「電話対応取り次ぎ編 課題1～3」 本日 ...

「ビジネスマナー」は、社会人が企業で働くうえで必要とされるマナーの総称。 相手に対して「不快な思いをさせない」「迷惑をかけない」ために必要不可欠なビジネスマナー。 あなたはどのくらい知っていますか？ リス太くんと一緒に「ビジネス実務マナーチェック！」で問題を解きながら、ビジネスマナーを身に着けていきましょう！ ケース①　退社する時のあいさつ （Ｋ君が退社する準備をしている） Ｋ君、お疲れ様。いま帰るところ？ うん。ちょっと残業になっちゃったんだけどね。 ところでリス太君。ボクが退社する時のあいさつについて ...

「ビジネスマナー」は、社会人が企業で働くうえで必要とされるマナーの総称。 相手に対して「不快な思いをさせない」「迷惑をかけない」ために必要不可欠なビジネスマナー。 あなたはどのくらい知っていますか？ リス太くんと一緒に「ビジネス実務マナーチェック！」で問題を解きながら、ビジネスマナーを身に着けていきましょう！ ケース①　社内の人の呼び方 う～ん…。 Ｋ君、何か考えごと？ リス太君か…。 昨日、先輩から社内の人の呼び方について注意されちゃったんだ。 えっ。具体的にどう呼んだの？   ケース…① Ｋ ...

ワークショップ「海の上の売り上げを2倍にするには」 ワークショップは、意見に対して質問をすることにクローズアップした訓練になっています。 発表者の発表に対して他の利用者さんが質問をし、それに回答していくことで、意見を作るときに欠けていた視点を見つけたり、改善点を見つけていくことができます。 また、質問を考えながら他の人の発表を聴くこと自体も、話を聞くことや疑問点を確認することの練習になりますよ。 今回のテーマは「海の上の売り上げを2倍にするには」です。 利用者さんからは、以下のような意見がありました。 こ ...

リスタート面接突破講座 就労移行支援事業所 リスタート に通う利用者さんの第一の目標はやはり就職！ リスタートでは、就職した後に安心して働いていくことができるように考え方やストレスケアなどについても一緒に考えていきますが、やはり面接の準備が必要なことは間違いありません。 この講座では、面接を突破するための心構えや必要な準備について紹介していきます！ 最初の5秒で印象をよくするテクニック 初対面の人の第一印象は、最初の５秒である程度決まると言われています。 人は第一印象の影響を非常に受けやすいため、ここで悪 ...